コールセンタースタッフ 募集「RIZAP派遣」/派遣の求人

派遣時給:1500円〜1875円
★交通費:全額(上限 月30,000円)
★月収例:1500円(時給)×8時間(所定労働時間)×20日(出勤日数)
     +1875円(残業代)×0時間(残業時間)
     =240000円
雇用主:RIZAPグループ株式会社(派遣先:非公開)

【みなとみらい駅より徒歩3分】☆インバウンドのコールセンター☆お問い合わせ対応業務です。困っている人を助けるお仕事がそのまま自身のスキルアップへ繋がります。

コールセンタースタッフ 募集「RIZAP派遣」/派遣の求人

【業務内容】
店舗向け決済サービスの加盟店向けに初期設定サポートの案内架電を行う
サービス導入にあたっての初期設定サポートおよびアクティブフォロー
未加盟店からの導入問い合わせ対応ならびに導入促進架電

【具体的に】
クレジットカード決済サービスを利用する個人事業主の対応業務
受電:30件/1日 加盟店からの設定サポート依頼、トラブル解消。未加盟店よりの導入相談など
発信:50件/1日 加盟店への背亭サポート、アクティブフォロー 未加盟店への導入促進、申し込み手続きフォロー
〈トーク例〉
専用端末受け取り済みの加盟店リストへ架電→初期設定サポート提案→顧客要望に応じて案内→トラブル時の連絡先お伝え→クロージング

【その他】
センター人員構成(人数/男女比)人数27名 男女:11:16
配属部署(チーム)構成(人数/男女比)人数27名 男女:11:16
20歳〜50歳までのフリーター及び主婦の方 女性比率9割

クライアントの業務スピード感に遅れないため、定期的な全メンバー参加のミーティングを実施。現場の声をオペレーションに反映し、常に改善をはかっています。積極的に業務に参加したい方を歓迎します
歓送迎会などイベントはありますが、参加は個々の都合優先で無理強いすることはありません

未経験者OK/服装自由/ネイルOK/髪型・髪色自由/駅チカ!徒歩5分以内/嬉しい交通費支給有/交通費全額支給/社会保険完備/中高年活躍中!/外国人OK/週休2日制/土日休み/オープニングスタッフ/正社員登用有/ほとんど座り仕事/人と関わる仕事/友人同士での応募OK

募集要項
お仕事No 首都圏256 - 派 
勤務先名 雇用主:RIZAPグループ株式会社(派遣先:非公開) 
職種 コールセンタースタッフ 募集「RIZAP派遣」/派遣の求人 
勤務地 神奈川県 横浜市
最寄駅 横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 
給与 派遣時給:1500円〜1875円
★交通費:全額(上限 月30,000円)
★月収例:1500円(時給)×8時間(所定労働時間)×20日(出勤日数)
     +1875円(残業代)×0時間(残業時間)
     =240000円 
勤務時間 10:00〜19:00
※時短勤務のご希望はお気軽にご相談ください。 
勤務期間 即日〜3ヶ月以上(1年以上の勤務もOK) 
応募資格 ■学歴不問
■未経験者でもOK
\新たな仕事にチャレンジしたい方/
\今までの経験を活かしたい方/
\仕事にブランクのある方/

●優遇される経験と資格
特に無し
 
雇用形態 派遣 / こだわらない 
待遇・福利厚生 □健康保険、厚生年金保険
□雇用保険、労災保険
□健康診断、メンタルヘルスチェック
★年次有給支給(勤務6ヶ月で10日支給)
 ◇無し 
休日・休暇 ★シフト制
 ■休日:土 日
※勤務日数に関してはご相談ください 
応募方法 【STEP1】『JOB STYLING』で応募・登録※WEB・電話
【STEP2】受付(メール・もしくはお電話で簡単なヒアリング)
【STEP3】『JOB STYLING』専任コーディネーターとの面談(任意)
【STEP4】希望するオシゴトの見学・面接
【STEP5】入社
※電話受付時間:平日の10:00〜18:00 
企業情報
掲載企業 RIZAPグループ株式会社 
住所 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー31F 
電話番号 0120-998-105 
事業内容 ライザップって、あのライザップ...?? ⇒はい!CMでおなじみのライザップがお仕事紹介を始めました!! 
派遣先例 RIZAP株式会社/健康コミュニケーションズ株式会社/株式会社ジーンズメイト/株式会社イデアインターナショナル/株式会社エンジェリーベ/株式会社アンティローザ/夢展望株式会社/株式会社三鈴/株式会社B&D/株式会社HAPiNS/一新時計株式会社/株式会社タツミプランニング/ 

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JOBSTYLING(ジョブスタイリング)とは?

単に今ある求人をご紹介するだけではなく、一人ひとりの登録者に専任のスタイリストが付き、その人に合った働き方を一緒に追求していきます。
そして、その働き方を求人している会社と共有して就業条件を緩和させて頂いてます。
「仕事をスタイリングする」これが私たちの人材サービスです。